Att jobba hos oss

Vi vill skapa en arbetsplats där våra medarbetare får möjlighet att utvecklas, trivas och växa i sin yrkesroll. Tillsammans arbetar vi i några av Sveriges mest betydelsefulla samhällsbyggnadsprojekt, där varje individ bidrar med sin kompetens, sina erfarenheter och sitt engagemang för att skapa långsiktig samhällsnytta.

  • Att jobba hos oss

En arbetsplats där trivsel, utveckling och gemenskap står i centrum

Långsiktig kompetensutveckling

Vi tror att kompetensutveckling är en investering som skapar värde både för individen och verksamheten. Därför arbetar vi aktivt med lärande i vardagen genom erfarenhetsutbyte, mentorskap, utbildningar och möjligheten att ta sig an nya roller och ansvarsområden. Vi vill att du ska kunna utvecklas över tid hos oss – oavsett om det handlar om att fördjupa din specialistkompetens eller bredda din erfarenhet inom andra områden.

Vår styrka är människorna som arbetar här. Hos oss möts du av omtänksamma och engagerade kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap och får nya medarbetare att känna sig välkomna från första dagen. Genom samarbete, respekt och hjälpsamhet skapar vi en arbetsplats där alla kan bidra, utvecklas och trivas.

Vi arbetar med några av Sveriges största satsningar inom infrastruktur och stadsutveckling – projekt som förbättrar vardagen, stärker samhällsfunktioner och bidrar till hållbara städer för framtiden. Säkerhet är en självklar del av vårt arbete, både i form av trygga arbetsplatser och i utvecklingen av säkra och hållbara lösningar för samhället. Hos oss arbetar du i komplexa projektmiljöer där ditt bidrag gör skillnad för både dagens och framtidens generationer.

Vi vill att våra medarbetare ska kunna utvecklas och må bra över tid. Därför erbjuder vi trygga anställningsvillkor, en hållbar arbetsmiljö och god balans mellan arbete och privatliv. Genom långsiktighet, omtanke och ansvar skapar vi en arbetsplats där människor kan prestera, trivas och stanna kvar.

Fler fördelar med att jobba hos

Du erbjuds sjukvårdsförsäkring med snabb tillgång till specialistvård samt företagshälsovård med omfattande hälsokontroller. Vi erbjuder även:

  • SL-kort
  • 5000kr friskvårdsbidrag
  • Tjänstepension ITP1
  • Flexibla arbetstider och möjlighet till distansarbete
  • Nära stöttning från närmsta chef, mentor och kollegor
  • Regelbundna trivselaktiviteter